Книга Памяти. Том 11.

Память Реальности жизни и народные предприятия России 77 Капитализм, охваченный внутренни­ ми противоречиями, мучительно ищет пути выживания, извлечения макси­ мальной прибыли на пути реакции, усиления эксплуатации и подавления демократии, что замедляет процессы развития производительных сил. Эти противоречия обостряют социальное неравенство, несправедливость в рас­ пределении национального дохода. Их разрешение ученые видят в демокра­ тизации собственности, вовлечении ра­ ботников предприятий в управление на основе социализации, развертывании борьбы за права и свободы членов об­ щества. В ряде стран Европы и Америки это способствовало образованию акцио­ нерных обществ. В США до полови­ ны американских семей являются соб­ ственниками акций, в Европе - каждый третий взрослый, что покушается на основы буржуазного строя. Закрытые акционерные общества, в которых де­ мократизм и социализация в значитель­ ной степени, но не полностью, делают их по виду народными предприятиями. Большинство акционерных обществ США мелкие и средние. Они существу­ ют на базе кооперации с крупными и крупнейшими корпорациями, которые посредством системы «Заказ-заявка» оказывают влияние на определение структуры производства, номенклатуры продукции, её реализации, ценообразо­ вания. Это ставит их в зависимость, под­ чинение крупному капиталу, правовому законодательству. Так они встраивают­ ся в сферу господствующих производ­ ственных отношений. То же в Швеции и Норвегии. Социализация экономики и расширение льгот создают условия для самостоятельной хозяйственной де­ ятельности и влияния на жизнь обще­ ства. Например, в Норвегии национали­ зирована нефтедобыча. Солидная часть доходов направляется в бюджет на со­ циальные нужды, а потому люди живут там лучше, чем в России. В остальном - власть монополий. Концепция взаимоотношений работ­ ника и предприятия играет существен­ ную роль в раскрытии особенностей отечественного менталитета и нацио­ нальных традиций России. Ситуация на промышленных предприятиях России далека от стабильной и характеризует­ ся активным протеканием процессов, затрудняющих их нормальное функци­ онирование из-за различия интересов руководства и остальных работников. Отрицательное влияние оказывает и снижение качества человеческих ресур­ сов производства в связи с нравствен­ ным кризисом общества. Атмосфера цинизма, несправедливости и наживы, жёсткого индивидуализма разрушает отношения товарищеской взаимопомо­ щи и сотрудничества, ухудшает взаимо­ понимание сторон. Несомненно, что экономика - это не только финансовый и материальный ка­ питал, но также люди и культура. Абсо­ лютизация роли этих элементов плюс не­ дооценка человеческого капитала и его потенциала тормозят проявление твор­ ческой энергии, более рационального использования всех ресурсов, создание новой стоимости, снятие противоречий. В США умело используют факторы человеческого капитала, в том числе в создании народных предприятий, рас­ считывая на поддержку рабочего клас­ са. Крайние выходы такой политики в США видим в стремлении закрепить свою власть, подчинить себе народы. Сбросив первыми атомную бомбу, они же сегодня первыми пошли на новое - шаги по использованию роботов - дро- нов, т.е. беспилотных самолетов. Курс замыкается: президент называет цели, оператор наводит, а дрон ведет стрель-